Vuoi informazioni aggiuntive o ricevere assistenza?
Apri un ticket ed un nostro operatore ti risponderà nel più breve tempo possibile.

Nasce l`osservatorio AI di UniEticPmi

Nasce l’Osservatorio AI UniEticPMI per accompagnare imprese e lavoro nella trasformazione

Presentato a Milano il nuovo spazio permanente di ricerca e confronto dedicato all’impatto dell’intelligenza artificiale su imprese, competenze, lavoro e modelli organizzativi. CIFA Italia è tra i partner dell’iniziativa.

Accompagnare le imprese, con particolare attenzione alle micro, piccole e medie realtà, nell’adozione consapevole dell’intelligenza artificiale. È l’obiettivo dell’Osservatorio AI di UniEticPMI, presentato il 28 settembre 2026 a Milano durante l’evento “L’Impresa nell’Era dell’AI”.

L’Osservatorio nasce come uno spazio permanente di ricerca applicata, analisi e confronto sull’impatto dell’intelligenza artificiale nei processi produttivi, nell’organizzazione del lavoro e nello sviluppo delle competenze.

CIFA Italia è tra i partner del progetto, insieme alle realtà impegnate nella costruzione di un dialogo tra sistema produttivo, formazione, ricerca, professioni e istituzioni.

Dall’utilizzo degli strumenti all’adozione dell’intelligenza artificiale

L’ingresso dell’AI nelle imprese non può essere ridotto all’acquisto di un’applicazione. Richiede una revisione dei processi, investimenti nella formazione, nuove competenze e un sistema di responsabilità capace di governare dati, rischi e decisioni.

Nel corso della presentazione Andrea Cafà, presidente di CIFA Italia e FonARCom, ha richiamato il rischio che le imprese di minori dimensioni restino escluse da questa trasformazione.

«L’intelligenza artificiale è una grande opportunità, ma molte micro, piccole e medie imprese rischiano di restare tagliate fuori», ha dichiarato Cafà.

Il tema centrale, quindi, non è soltanto rendere disponibili nuove tecnologie, ma creare le condizioni affinché le imprese possano comprenderle, integrarle nei propri modelli organizzativi e utilizzarle senza compromettere qualità, diritti e centralità della persona.

Ricerca, competenze e strumenti per le imprese

L’Osservatorio realizzerà attività di monitoraggio e analisi, incontri tecnici, eventi, working paper, white paper e report annuali rivolti alle imprese, alla pubblica amministrazione e agli stakeholder qualificati.

Tra gli ambiti di approfondimento rientrano l’adozione dell’AI nei processi aziendali, la governance, la compliance, la gestione dei dati, il capitale umano, la cybersecurity, la trasformazione digitale e l’innovazione organizzativa.

La presentazione di Milano ha posto al centro proprio il rapporto tra innovazione, lavoro e impresa, mettendo a confronto rappresentanti delle istituzioni, del sistema produttivo, della ricerca e delle professioni.

Per CIFA Italia, la nascita dell’Osservatorio rappresenta un’occasione per contribuire a una trasformazione accessibile anche alle PMI e fondata su formazione, responsabilità e valorizzazione delle persone.

Guarda l’approfondimento video del Sole 24 Ore

Due rappresentanti firmano l’accordo Cifa-Confsal in Toscana e si stringono la mano

Contratti stagionali in Toscana: firmato l’accordo Cifa-Confsal

CIFA Italia e Confsal Toscana hanno sottoscritto un accordo territoriale per la disciplina delle attività stagionali nel terziario, rivolto alle imprese che applicano integralmente il Ccnl Intersettoriale Cifa-Confsal, codice CNEL H03A.

L’intesa risponde ai picchi temporanei di attività legati ai flussi turistici, commerciali e di servizio e individua specifici periodi di stagionalità per destinazioni marine, aree montane, città d’arte e centri a prevalente afflusso turistico o commerciale. 

L’applicazione dell’accordo è subordinata alla presentazione preventiva della domanda a Epar Toscana e al rilascio della comunicazione di conformità. L’intesa disciplina inoltre il diritto di precedenza dei lavoratori stagionali nelle successive assunzioni e prevede attività di monitoraggio e opportunità di formazione attraverso Epar Toscana e FonARCom.

«L’accordo intercetta i bisogni specifici delle aziende del territorio e va a colmare alcune lacune sul fronte della flessibilità e della formazione», sottolinea Davide Resmini, responsabile nazionale delle Relazioni industriali di CIFA.

Un intervento di contrattazione territoriale che punta a costruire risposte più aderenti ai fabbisogni delle imprese e dei lavoratori toscani.

Guarda il servizio di Dire

Webinar adeguati assetti

Domande aperte dal 9 giugno al 15 settembre 2026 per i lavoratori delle aziende aderenti a Epar con figli di età inferiore ai 12 anni.

CIFA Italia, Confsal e Confsal Federlavoratori hanno sottoscritto il nuovo Ccnl intersettoriale manifatturiero 2026-2029, destinato alle piccole e medie imprese e ai lavoratori di 17 settori produttivi.

Il contratto, valido dal 1° maggio 2026 al 30 aprile 2029, definisce una disciplina comune affiancata da regole settoriali costruite sulle specificità dei diversi comparti della manifattura.

Guarda il servizio

 d160058e 482a 490e 8694 d15de0e1ba0fIMG 1507 1

Si è ufficialmente riaperto il tavolo delle trattative per il rinnovo del Ccnl per gli studi odontoiatrici, il contratto collettivo nazionale sottoscritto nel 2017 da CIFA Italia e AIO – Associazione Italiana Odontoiatri, insieme alle organizzazioni sindacali Confsal e Fials.

Il contratto, scaduto nel 2020, ha rappresentato il primo Ccnl specificamente dedicato al settore degli studi odontoiatrici, introducendo un modello contrattuale costruito sulle reali esigenze organizzative delle strutture e sulla valorizzazione delle professionalità coinvolte.

Il confronto in sede di concertazione tra le Parti sociali punta ora ad aggiornare il quadro normativo e contrattuale alla luce delle trasformazioni che hanno interessato il comparto negli ultimi anni, tra evoluzione delle competenze, innovazione tecnologica, organizzazione del lavoro e nuove esigenze in materia di welfare e formazione.

L’obiettivo condiviso è quello di arrivare a un rinnovo che possa rafforzare tutele, qualità del lavoro e sostenibilità organizzativa degli studi odontoiatrici, valorizzando il ruolo della contrattazione collettiva come strumento di equilibrio e sviluppo del settore.

Cifa Italia Logo